Karriere “Näher am Menschen”

Jobs und Perspektiven bei SeneCura

Als großer Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialbereich bietet die SeneCura Gruppe einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Die Gruppe beschäftigt in Österreich und der Tschechischen Republik mehr als 5.500 Personen und ist Teil des international führenden ORPEA-Konzerns. Der Know-how- und Erfahrungstransfer zwischen den ORPEA Einrichtungen ermöglicht uns die stetige Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards zum Wohle der von uns betreuten Menschen.

Die SeneCura Einrichtungen für Lang- und Kurzzeitpflege wurden vielfach für Qualität und Innovationen ausgezeichnet. Wir leben unsere „Näher am Menschen“- Philosophie jeden Tag. Die von SeneCura entwickelten Pflege- und Betreuungskonzepte tragen zur Lebensqualität der Bewohnerinnen und Bewohner und zur Arbeitsqualität der SeneCura Teams gleichermaßen bei und machen uns zu einem Vorreiter in der Pflege und Betreuung von älteren Menschen. Durch kontinuierliches Wachstum sind wir stets auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Menschen. Um unsere hohen Qualitätsstandards zu sichern und weiterzuentwickeln, bauen wir auf bestens ausgebildete und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir bieten attraktive Karrierechancen in Pflege, Betreuung und Verwaltung.

Freie Stellen bei SeneCura

Meine Karriere bei SeneCura

Machen Sie sich ein Bild von den Karrierechancen bei SeneCura.

DGKP

Quereinsteiger/in

Berufseinsteiger/in

Pflegeassistent/in

Ehrenamtliche/r

Elternteilzeit

Erfahrung trifft Begeisterung

Hinter der Marke SeneCura stehen Menschen mit Begeisterung für ihre Arbeit, Verständnis für die betreuten Menschen, ihre Familie und Freunde und Motivation für beste Betreuungsqualität. Jeder einzelne leistet einen wichtigen Beitrag zum höchsten Pflege- und Betreuungsniveau und zur Service-Orientierung, für die SeneCura steht.

SeneCura unterstützt seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit innovativen Pflegekonzepten und modernen Arbeitsmethoden. Stetige Weiterentwicklung zeichnet uns aus – dabei zählen wir auch auf die Erfahrungen von unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihren Arbeitsplatz aktiv gestalten können.


Es gibt viele Gründe sich für SeneCura zu entscheiden

  • die Arbeit „Näher am Menschen“ in einem hochmotivierten und innovativen Team
  • ein wertschätzendes Umfeld
  • breite Aus- und Weiterbildungsprogramme mit einem individuellen Kompetenz- und Bildungsmanagement
  • und das alles in einer Zukunftsbranche mit Arbeitsplatzsicherheit.
Zu den aktuellen Lehrgängen

Ihre Karrierechancen in der SeneCura Gruppe

Wenn auch Sie sich in einem motivierten Team mit bestausgebildeten Kolleginnen und Kollegen verwirklichen möchten und Ihnen die zu betreuenden Menschen am Herzen liegen werden Sie Teil von SeneCura.

Pflege & Betreuung

  • Pflegedienstleitung
  • Wohnbereichsleitung
  • Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
  • Pflegefachassistenz
  • Pflegeassistenz
  • Heimhilfe
  • Seniorenbetreuung
  • Fachsozialbetreuer/in
  • Physiotherapeut/in

Verwaltung

  • Hausleitung
  • Verwaltungsassistent/in

Sonstige

  • Abteilungshilfen
  • Ehrenamtliche Mitarbeiter/in
  • Haustechniker/in
  • Mitarbeiter/in Wäscherei
  • Reinigungskräfte
  • Servicekräfte für Gastronomie
  • Praktikant/in
  • Zivildiener (in unseren gemeinnützig geführten Einrichtungen)
  • Freiwilliges Soziales Jahr (in unseren gemeinnützig geführten Einrichtungen)

Wenn auch Sie Teil des SeneCura Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Jetzt bewerben
Bewerbungstipps

Beste Rahmenbedingungen

Motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Garant für höchste fachliche Qualität und soziale Kompetenz in Pflege und Betreuung. Wir sind stolz auf ihre Leistung und unterstützen sie mit optimalen Rahmenbedingungen.

Wir bieten Ihnen

Innovative Pflege- und Betreuungskonzepte

Mit innovativen und anerkannten Programmen schaffen wir für unsere Bewohnerinnen und Bewohner das bestmögliche Lebens- und für unser Team das bestmögliche Arbeitsumfeld.

Familiäres Arbeitsklima

Bei SeneCura herrscht eine herzliche, offene Atmosphäre getragen von Respekt und Wertschätzung. Das bedeutet Lebensqualität für uns und die betreuten Menschen.

Flexible Arbeitszeiten

Die Arbeitszeit kann nach Möglichkeit mit unterschiedlichen Dienstzeitmodellen und wunschfreien Diensten individuell gestaltet werden.

Moderne Arbeitsmethoden und Ausstattung

EDV-gestützte Pflegedokumentation mit iPads, moderne Arbeitsmaterialien. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihren Arbeitsplatz mitzugestalten und Ideen umzusetzen.

Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement

Sichert unseren hohen Qualitätsanspruch an Pflege und Betreuung und gibt unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Sicherheit bei ihrer täglichen Arbeit.

Flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege eines privaten Unternehmens

Bei SeneCura können wir rasch und flexibel – ohne langen Dienstweg – auf Wünsche wie z. B. Änderung der Arbeitszeit eingehen.

Entwicklungschancen und Karrieremöglichkeiten

Umfangreiche Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebote, Kompetenzmanagement zur Erreichung Ihrer Karriereziele in der eigenen SeneCura Akademie

Zu den aktuellen Lehrgängen

Günstige Verpflegung

Jeden Tag frische Mahlzeiten zu günstigen Konditionen; Kaffee, Mineralwasser und Säfte stehen kostenlos zur Verfügung.

Attraktive Mitarbeiterevents

Feiern Sie gemeinsam bei unterschiedlichen Veranstaltungen und werden Sie aktiv bei Ausflügen und Sportereignissen wie Firmenläufen oder dem Wings for Life World Run.

Gesundheitsangebote & Fitness

Mit Vorträgen, Kursen und kostenlosem Training im hauseigenen Fitnesscenter (wo vorhanden) fördern wir ihre Gesundheit. Supervision wird immer unterstützt.

Mitarbeitervergünstigungen

Günstige Angebote für Kulinarik, Sport und Reisen in der SeneCura CorpLife Mitarbeiterwelt, günstige Konditionen beim Autokauf und bei Apotheken

Mitarbeitergeschenke

Bei Hochzeiten, Geburten und Jubiläen gratulieren wir mit Aufmerksamkeiten.

Urlaub und Kur bei OptimaMed

Günstige Angebote für Kurzurlaube und Kuraufenthalte in ausgewählten OptimaMed Gesundheitsresorts

Standorte in ganz Österreich

Arbeitsplatzwechsel möglich, internationales Austauschprogramm

Zu den Standorten

Know-how und Finanzkraft der ORPEA Gruppe

Alle SeneCura Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren vom Know-how Transfer und der wirtschaftlichen Sicherheit des international führenden ORPEA Konzerns.

Großes Netzwerk von Ehrenamtlichen

Ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen Sie bei der Arbeit.

Teilzeit-/Auszeitmodelle

Je nach Lebensplanung ermöglichen wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Absprache mit der Hausleitung unterschiedliche Arbeitszeit- bzw. Auszeitmodelle.

Wir informieren Sie gerne

Wenn auch für Sie der Mensch im Mittelpunkt steht und Sie gerne in einem familiären Umfeld arbeiten, sollten wir ins Gespräch kommen.

Mag. Gabriela Steindl, Recruitment
T +43 (0)1 585 61 59
E bewerbung@senecura.at